Конфликты — неотъемлемая часть нашей жизни. Способность конструктивного разрешения конфликтов на работе и в личной жизни — один из ключевых факторов успеха и процветания. К сожалению, зачастую наши привычки, «слепые пятна», психологические особенности не дают нам реализовывать конструктивный потенциал конфликтов для пользы. Регулярный пересмотр своих привычек взаимодействия и управления конфликтами является хорошим способом развития своей карьеры и личной жизни.

График занятий:

• 1 раз в неделю, вечером
• 7 занятий
• по 1,5 часа
• с домашними заданиями

Конкретный день недели и время начала занятий будут определены при наборе группы с учетом предпочтений участников.

По окончании курса вы:

— повысите качество знаний по конфликтам;
— улучшите способности по обнаружению причин конфликтов, определению уровня конфликта, эффективному реагированию на агрессию, выбору оптимальных стратегий в конфликте, распознаванию зон конфликтной уязвимости оппонентов и т. д.;
— осознаете свои зоны конфликтной уязвимости и определите варианты их компенсации.

Программа курса:

Модуль 1: Вводная часть, постановка задачи на курс
Модуль 2: Модель конфликта
Модуль 3: Управление деперсонализированным конфликтом
Модуль 4: Управление персонализированным конфликтом
Модуль 5: Техники поведения в конфликте
Модуль 6: Глубинный конфликт
Модуль 7: Анализ и пересмотр личного конфликта из прошлого (или настоящего)


Стоимость курса:

12 000 руб. (оплата по факту набора группы перед стартом курса)


Данный курс сформирован на базе двухдневного корпоративного тренинга, прошедшего апробацию в разных коллективах компаний разных отраслей.